Ten kurs dostarcza podstawowych i dogłębnych praktycznych technik, które pozwolą Ci osiągnąć sukces w miejscu pracy. W tym kursie poznasz najlepsze praktyki multidyscyplinarne, takie jak: być lepszym pisarzem biznesowym i głównym komunikatorem. [+]

Trudno jest stworzyć i wdrożyć niezbędne przepisy i procedury w celu kontrolowania różnego rodzaju aktywów biznesowych. Kontrolowanie aktywów opiera się głównie na zaufaniu tym, którzy nimi zarządzają. (Chociaż jest to ważny czynnik, nie jest on unikalny dla systemu kontroli). Niewiele uwagi poświęca się ocenie i określeniu ryzyka podczas konfigurowania metod kontroli aktywów. [+]

Ten program wprowadzi rozwiązanie Business Intelligence (BI), które pozwoli Ci oczyścić, znormalizować i zinterpretować duże ilości danych. Będziesz mógł nawiązywać historyczne relacje, analizować bieżącą sytuację i przewidywać przyszłe strategie. Aplikacja BI jest bezgraniczna, obejmując operacyjne, taktyczne i strategiczne decyzje biznesowe. Obejmuje wszystkie działy i kaskady dla wszystkich użytkowników, którzy wykonują czyszczenie danych, raportowanie, analizę, modelowanie, integrację i automatyzację. W tym kursie używamy wyłącznie MS Excel jako ostatecznego i łatwo dostępnego narzędzia BI, dzięki któremu możesz rozwinąć wyjątkowy poziom wiedzy i dodać natychmiastową wartość do swojej pracy i firmy. [+]

Ten praktyczny kurs przygotuje Cię do ekscytującej kariery w zarządzaniu i przywództwie. Popraw swoje szanse na rozwój kariery, wykorzystując ten program jako podstawę do dalszych studiów w tej szybko rozwijającej się dziedzinie. [+]

Ten kurs pozwoli Ci przekształcić siebie i twój dział HR w partnera biznesowego zdolnego do dostarczania wyników i dodawania wartości do Twojej organizacji. Kurs opiera się na najnowszych badaniach i najlepszych praktykach związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi. Dostarcza uczestnikom nowych doświadczeń i przykładów, a także wgląd i zrozumienie tego, co sprawia, że ​​odnieśli sukces jako partnerzy biznesowi HR. Kurs wykorzystuje zintegrowane połączenie podejść szkoleniowych, w tym wykłady, studia przypadków, zajęcia grupowe i dzielenie się doświadczeniem. Uczestnicy przechodzą przez różne strategie HR, projektują kluczowe wskaźniki wydajności i identyfikują kompetencje niezbędne do odniesienia sukcesu HR jako partnera biznesowego. Kurs zakończy się oceną uczestników kursu w celu udowodnienia ich zrozumienia materiału programu. Zaliczenie oceny da im prawo do zdobycia certyfikatu ukończenia. [+]

Jest to proces, który pomaga Ci na nowo zdefiniować problemy i możliwości, jakie napotykasz, wymyślić nowe, innowacyjne rozwiązania i rozwiązania, a następnie podjąć działania. Zastosowane narzędzia i techniki sprawiają, że proces jest przyjemny, angażujący i umożliwia współpracę. CPS nie tylko pomaga tworzyć lepsze rozwiązania, ale także tworzy pozytywne doświadczenia, które przyspieszają przyjmowanie nowych pomysłów. [+]

Międzynarodowe Standardy Sprawozdawczości Finansowej (MSSF) to najczęściej stosowane standardy rachunkowości na świecie. Ponad 120 krajów wymaga obecnie lub zezwala na stosowanie MSSF. Ponad 7 000 spółek publicznych w Unii Europejskiej stosuje MSSF od 2005 r. Większość innych krajów albo przyjmuje MSSF, albo postanowiła połączyć krajowe standardy z MSSF. Ten kurs zapewnia rygorystyczny i szczegółowy przegląd wszystkich najważniejszych technicznych wymogów MSSF i obejmuje przykładowe sprawozdania finansowe, studia przypadków, przykłady, zakres najważniejszych MSSF oraz interaktywne uczestnictwo delegatów. Oprócz przeglądu aktualnych MSSF, uczestnicy kursu otrzymują również aktualizację najważniejszych nowych standardów dotyczących przychodów, leasingu i instrumentów finansowych oraz prawdopodobny wpływ ich przyjęcia. [+]

Rozwój organizacyjny zwiększa rolę HR, aby stać się strategicznym partnerem w biznesie. Ten kurs pomoże ci dowiedzieć się wszystkiego o rozwoju organizacyjnym od definicji do aplikacji. Podkreśli rolę rozwoju zasobów ludzkich w organizacji, aby pomóc ludziom i organizacjom skutecznie zarządzać zmianami. Kurs wykorzystuje kombinację teorii i praktycznego zastosowania koncepcji kursu. Uczestnicy wezmą udział w ćwiczeniach symulacyjnych połączonych z dyskusjami na temat rzeczywistych sytuacji, które pozwolą im zdobyć silną wiedzę i umiejętności. [+]

Ten kurs obejmuje dogłębne spojrzenie na ustalanie właściwych środków zarządzania pracownikami, środków, które mają przede wszystkim charakter obiektywny. Opisuje również, w jaki sposób prowadzić skuteczne spotkania oceniające wyniki i podkreśla znaczenie coachingu jako sposobu na poprawę wyników. Kurs łączy teoretyczne i praktyczne metody dostarczania treści. Od uczestników oczekuje się odgrywania ról i sesji coachingowych. [+]

Planowanie jest najbardziej krytycznym i najtrudniejszym etapem każdej operacji zakupowej. Określa kierunek, w jaki sposób funkcja ma na celu zabezpieczenie bezpieczeństwa dostaw organizacji. Jeśli chodzi o zarządzanie stawkami, rozsądny plan zamówień pomoże zrównoważyć często sprzeczne cele generowania oszczędności i satysfakcjonowania klientów wewnętrznych. [+]

Kurs ten wyjaśni teorie planowania popytu, modele i najlepsze praktyki, które pomogą uczestnikom w radzeniu sobie z różnymi przyszłymi scenariuszami w celu zapewnienia ciągłego przepływu zapasów przy jak najmniejszym koszcie. Kurs wykorzystuje połączenie interaktywnych i praktycznych technik oraz krótkie prezentacje konsultanta i uczestników. Będzie wiele ćwiczeń indywidualnych i grupowych. Wszystkie ćwiczenia są związane z pracą, gdzie uczestnicy muszą obliczyć lub dobrać optymalne rozwiązania po zrozumieniu procesu. [+]

Kurs jest zaprojektowany jako warsztat, w którym uczestnicy najpierw opracowują analizę "SWOT" dla funkcji HR w swojej organizacji, a następnie identyfikują różne niezbędne umiejętności i kompetencje, które pozwolą im budować i rozwijać zarówno indywidualne, jak i wydziałowe kierownictwo działu kadr, a więc przekształcając się w menedżerów dodających wartości. Kurs wykorzysta również mieszankę interaktywnych technik, takich jak wykłady, studia przypadku i dyskusje grupowe, których celem jest cementowanie zrozumienia i dostarczanie przykładów najlepszych międzynarodowych praktyk. [+]

W ramach tego kursu uczestnicy dowiedzą się, jak ustawić właściwe wskaźniki KPI i dostosować je do strategii organizacyjnej. Nauczą się także, jak i jak często powinny być zgłaszane te kluczowe wskaźniki efektywności. W związku z tym uczestnicy będą narażeni na różnorodne kokpity menedżerskie i karty wyników, które są uważane za najlepsze praktyki. Kurs wyjaśni uczestnikom, w jaki sposób należy przekazywać informacje o wynikach, aby odbiorcy byli zmotywowani do wypełniania luki w wydajności. Kurs wykorzystuje szereg warsztatów, aby zademonstrować, w jaki sposób formułowane są skuteczne wskaźniki KPI. Warsztaty są oparte na zespołach i wykorzystują zindywidualizowane podejście, które prowokuje proces myślenia do rozwoju i monitorowania KPI. Ponadto kurs opiera się na wykorzystaniu modelowania zachowań i odgrywanie ról w celu zademonstrowania, w jaki sposób i kiedy należy uzyskać skuteczne informacje zwrotne. [+]

Warsztaty przeznaczone są dla menedżerów, którzy nie posiadają wiedzy z zakresu rachunkowości i finansów. Właściciele firm i menedżerowie często muszą podpisywać i zatwierdzać sprawozdania finansowe i interpretować dane. Nauczą się, jak wykorzystywać informacje z sprawozdań finansowych do swoich prac związanych z planowaniem i zarządzaniem oraz jak oceniać wyniki działalności za pomocą sprawozdań finansowych (takich jak identyfikacja nieregularnych zmiennych za ostatni okres. [+]

Twoi dostawcy są twoimi kluczowymi interesariuszami, aby określić jakość i wyniki. Strategiczne zarządzanie łańcuchem dostaw może zapewnić właściwą pracę z dostawcami wspierającymi. Zapewnienie prawidłowego łańcucha dostaw nie tylko w wyborze najlepszego lub najdroższego dostawcy, wymaga dużej roli własnego kierownictwa i zespołu. [+]

Ten kurs zapewni uczestnikom niezbędne umiejętności wymagane do planowania projektów poprzez tworzenie zestawień zakresu projektu i struktur podziału pracy projektu. Ponadto uczestnicy będą mogli opracować kluczowe wskaźniki wydajności do monitorowania i kontrolowania harmonogramu projektu i budżetu. Kurs ma również na celu pomoc uczestnikom w ocenie wykonalności ich projektów poprzez zastosowanie technik budżetowania kapitałowego. Wreszcie, uczestnicy skutecznie planują zaangażowanie interesariuszy projektu i zarządzają ich oczekiwaniami. Kurs wykorzystuje połączenie interaktywnych technik, takich jak krótkie prezentacje konsultanta i uczestników oraz oceny psychometryczne. Kurs obejmuje również wykorzystanie szeregu ćwiczeń grupowych i studiów przypadku, a następnie dyskusje plenarne. [+]

Ten kurs zapewnia szkolenie przywódcze i umiejętności wymagane do zarządzania sobą i innymi ludźmi oraz pokazuje, w jaki sposób doskonały przywództwo przekształca organizacje. Przed dzisiejszymi przywódcami stoją wielkie wyzwania, które mają kształtować organizacje na przyszłość. Pojawiają się nowe modele przywództwa, aby stawić czoła tym wyzwaniom, a zmiany te wymagają innego podejścia do myślenia o skutecznym przywództwie. Istnieje również rosnące zapotrzebowanie na etyczne i angażujące przywództwo, które zwiększa wydajność i dobre samopoczucie pracowników, a także wydajność organizacji. [+]

Program ten koncentruje się na praktycznych umiejętnościach, które profesjonaliści muszą rozwijać i utrzymywać, aby przewodzić innym i być agentem zmian. Program ten rozpoczyna się od nauczania uczestników o podstawach przywództwa i kontynuuje, ucząc uczestników cennych umiejętności w zakresie komunikacji interpersonalnej, komunikacji w małych grupach, zarządzania konfliktami, komunikacji międzykulturowej, pisania i zarządzania zmianą organizacyjną. [+]

Ten praktyczny kurs przygotuje Cię do ekscytującej kariery w zarządzaniu zasobami ludzkimi i przywództwie. Popraw swoje szanse na rozwój kariery, wykorzystując ten program jako podstawę do dalszych studiów w tej szybko rozwijającej się dziedzinie. Ta kwalifikacja oferuje unikalną, niedrogą i opłacalną okazję dla uczących się, aby zapewnić spełnienie wymagań konkurencyjnego rynku. [+]

Na poziomie seniora musisz ćwiczyć strategie komunikacyjne, które są imponujące. Obejmuje to Twoją pisemną i werbalną komunikację, a także język ciała, reakcje, wybór słów, rozumowanie i wszystko inne. [+]

Celem tego kursu jest dostarczenie uczestnikom wiedzy i umiejętności potrzebnych do opracowania spójnej wizji do kierowania działaniami organizacji, podejmowaniem decyzji i alokacją zasobów. Planowanie strategiczne powinno opierać się na wartości stworzonej przez organizację dla jej klientów i powinno pozycjonować organizację jako partnera biznesowego o wartości dodanej dla tych klientów. [+]

Przedsięwzięcia biznesowe są zawsze zagrożone - takie ryzyko może obejmować ryzyko podejmowania decyzji, ryzyko związane z oszacowaniem i planowaniem, procesami i procedurami itp. Oczywiście jednym z zagrożeń jest oszustwo lub inne rodzaje niewłaściwego wykorzystywania zasobów biznesowych. [+]

Ten praktyczny kurs przygotuje Cię do ekscytującej kariery w zarządzaniu. Popraw swoje szanse na rozwój kariery, wykorzystując ten program jako podstawę do dalszych studiów w tej szybko rozwijającej się dziedzinie. Ta kwalifikacja oferuje unikalną, niedrogą i opłacalną okazję dla uczących się, aby zapewnić spełnienie wymagań konkurencyjnego rynku. [+]

Ten kurs ma zapewnić uczestnikom wiedzę i umiejętności potrzebne do przeprowadzenia dogłębnej analizy projektu podczas fazy planowania i wdrażania. Uczestnicy tego interaktywnego kursu poznają wszystkie krytyczne narzędzia i techniki wymagane do podjęcia decyzji o optymalizacji pomyślnego wykonania projektu w dynamicznym środowisku. [+]

Dobra obsługa klienta może być uważana za duży wyróżnik pomiędzy firmami. Podczas gdy konkurencyjne produkty są często podobne i można je w dowolnej chwili łatwo powielić, dobra obsługa klienta to system całościowy, wymagający ciągłej, ogólno-organizacyjnej pracy, napędzany najwyższą i przenikającą wszystkie aspekty kultury organizacji. [+]

Ten praktyczny kurs zwiększy twoje umiejętności masowania, modelowania, integracji i automatyzacji na nowe poziomy. Będziesz także opanował normalizację i masowanie hałaśliwych danych, przygotowywanie raportów, analizę i uzgadnianie. Jest to kurs oparty na Excelu, dzięki któremu możesz rozwinąć nowy poziom wiedzy i dodać natychmiastową wartość do swojej pracy. [+]

Bardziej efektywne zarządzanie zasobami ludzkimi (HR) coraz częściej postrzegane jest jako pozytywnie wpływające na wyniki i sukces rywalizacji w organizacjach, zarówno dużych, jak i małych. Ponieważ zasoby ludzkie stały się postrzegane jako bardziej krytyczne dla sukcesu organizacji, wiele organizacji zdało sobie sprawę, że to ludzie w organizacji mogą zapewnić przewagę konkurencyjną. [+]

Mikrokredyt obejmuje przydział małych pożyczek przedsiębiorcom lub rzemieślnikom, którzy nie mogą mieć dostępu do tradycyjnych kredytów bankowych. Mikrokredyt rośnie szczególnie w krajach rozwijających się, gdzie pozwala realizować mikroprojekty, promując aktywność i tworzenie bogactwa. Mikrokredyty są praktykowane również w krajach rozwiniętych. Ten kurs ma zapewnić bardzo potrzebną platformę do wymiany doświadczeń pomiędzy decydentami, bankierami i agencjami rozwoju przedsiębiorczości, aby rozwijać oparte na potrzebach systemy kredytowe dla rozwoju mikroprzedsiębiorców. Zapewni to bardzo potrzebną platformę do wymiany doświadczeń, a tym samym do ewolucji systemów opartych na kredytach potrzebnych do wzmocnienia pozycji ekonomicznej młodzieży. [+]

Kurs koncentruje się na doskonaleniu umiejętności zarządzania ryzykiem kierownika projektu, od wstępnego planowania po zamknięcie projektu. Uczestnicy będą stosować wszystkie zasady kursu do studium przypadku związanego z pracą, pobranego bezpośrednio z ich środowiska pracy. Po ukończeniu kursu uczniowie będą mogli identyfikować, analizować, reagować i kontrolować ryzyko projektowe. [+]

Zdolność do skutecznego zarządzania ryzykiem w łańcuchu dostaw jest absolutnie niezbędna w zestawie umiejętności każdego obecnego profesjonalnego łańcucha dostaw. Ten kurs pozwoli wyposażyć i rozwinąć specjalistów w zakresie zamówień i łańcucha dostaw, aby mogli działać rzetelnie i efektywnie z bazą zaopatrzenia, łagodząc wszelkie ryzyko i maksymalizując wszystkie możliwości zdobycia przewagi konkurencyjnej na swoim rynku. Ten kurs jest wysoce interaktywny i obejmuje dyskusje grupowe, ćwiczenia zespołowe, studia przypadków, prezentacje indywidualne i grupowe, filmy i quizy sumujące. Wszyscy uczestnicy będą mieli kilka możliwości zastosowania zdobytej przez nich zaawansowanej wiedzy i wykazania się umiejętnościami w zarządzaniu ryzykiem łańcucha dostaw. [+]

Na zachowanie ludzi wpływ ma sytuacja, ale bardziej ich zrozumienie otaczającego ich świata. To sprawia, że ​​niektórzy ludzie są trudni dla innych. Większość z nas ma do czynienia z trudnymi ludźmi w pewnym momencie. Stres związany z radzeniem sobie z trudnymi ludźmi może powodować brak produktywności i niechęć do podjęcia pracy. [+]

Kurs MSP zapewnia znajomość zasad MSP®, motywów zarządzania i przepływów transformacyjnych zdefiniowanych w ramach MSP®, znanego standardu zarządzania projektami. Role i zadania związane z zarządzaniem programem wyjaśnione w tym kursie zwiększą Twoją zdolność do angażowania się i spełniania wymagań biznesowych Twoich klientów. Dzięki temu szkoleniu będziesz w stanie wykazać się lepszymi umiejętnościami zarządzania programami, lepszymi zdolnościami adaptacyjnymi i elastycznością podczas pracy w niestabilnym, ciągle zmieniającym się środowisku programowym. [+]

Skuteczne organizacje zawsze będą miały więcej możliwości. Wtedy zarządzanie powiększaniem staje się ważne. Aby zespół mógł zarządzać wieloma projektami, potrzebne są unikatowe techniki i narzędzia. Szkolenie to pomoże w skutecznym zarządzaniu wieloma projektami w tym samym czasie. [+]

Ten praktyczny kurs logistyki przygotuje Cię do ekscytującej kariery w logistyce. Popraw swoje perspektywy rozwoju kariery, wykorzystując ten program jako podstawę do dalszych studiów w tej szybko rozwijającej się dziedzinie. Ta kwalifikacja stanowi wyjątkową, niedrogą i opłacalną okazję dla uczniów. [+]

Kurs obejmuje najnowsze podstawowe praktyki w zakresie prognozowania, planowania, zakupów, transportu, magazynowania i logistyki. Obejmuje on ramy odniesienia dla łańcucha dostaw (SCOR) w celu ciągłego doskonalenia wydajności w całym łańcuchu dostaw. Dostawcy są kluczowymi interesariuszami w celu określenia jakości i wyników. Właściwe zarządzanie łańcuchem dostaw może zapewnić pracę z dostawcami wspierającymi. Wdrożenie zarządzania łańcuchem dostaw daje odpowiednią wydajność, wymagającą dużego zaangażowania własnego zespołu zarządzającego. [+]