Kurs: Poznaj się lepiej, aby zarządzać swoimi relacjami

22 - 23 września 2020 r

3-4 grudnia 2020 r

Poznaj się lepiej, aby lepiej zarządzać swoimi relacjami

Korzystanie z profilu osobowości GOLDEN.

Informacje ogólne

cel

Pod koniec tego szkolenia uczestnicy będą mogli:

• rozróżnić ich sposób działania, ich aktywa i osie poprawy,
• określić swoje preferencje i różnice względem innych, aby wykorzystać ich komplementarność,
• rozwijać asertywność,
• radzić sobie z lękiem i emocjami.

Wymagania

Nie wymaga szczególnej wiedzy.

publiczny

Pracownicy pragnący dać sobie klucze do zrozumienia siebie i innych

poziomy

podstawy

Lukas / Pexels

program

opisowy

Poznawajcie się i poznawajcie innych

• Określ ich preferencje behawioralne, preferencje innych, zgodnie ze strukturą Golden® - pochodzącą z teorii C. Junga:
  • orientacja jego energii
  • tryby postrzegania
  • kryteria podejmowania decyzji
  • modalność organizacyjna
• Poznaj typy osobowości Golden®:
• osobiste preferencje
• funkcjonowanie każdego rodzaju
• aktywa i osie rozwoju

Dostosuj się do innych dzięki lepszej znajomości innych trybów działania

• Zrozum, jak to działa, jakie są jego preferencje, decyzje, organizacja
• Wycena różnic indywidualnych
• Wykorzystaj te różnice konstruktywnie

Rozwijaj samoakceptację na rzecz Golden®

• Podejmuj decyzje i wybieraj
• Odważ się powiedzieć z asertywnością
• Aby wiedzieć, jak powiedzieć „nie”, odróżnić pozytywne „nie”
• Przekształcanie skarg w wnioski
• Udziel konstruktywnej informacji zwrotnej
• Dostosuj się do tak zwanych „trudnych” profili osobowości

Zarządzaj lękiem i stresem

• Rozwój osobowości na przestrzeni wieków
• Zidentyfikuj stres pierwszego i drugiego stopnia
• Kontroluj swój niepokój w trudnej sytuacji
• Otrzymuj spersonalizowane informacje zwrotne na temat jego mocnych stron i osi rozwoju
• Zastosuj konkretnie w swojej codziennej pracy

Dodatkowe informacje

Metoda nauczania

Pedagogika opiera się na:

• naprzemienne wkłady, warsztaty i wymiany z uczestnikami w grupie rówieśniczej,
• scenariusze oparte na przypadkach uczenia się,
• inwentaryzacja osobowości Golden®,
• spersonalizowany plan działania.

głośniki

Trener konsultantów specjalizujący się w profesjonalnej wydajności