Kurs: Podstawy animacji zespołowej

Informacje ogólne

Liczba dostępnych lokalizacji: 2

Opis programu

17-18 września 2019 r
26-27 listopada 2019 r
5-6 grudnia 2019 r

Podstawy animacji zespołowej

Odniósł sukces w swojej nowej roli kierownika zespołu

Informacje ogólne

cel

Pod koniec tego szkolenia uczestnicy będą mogli:

  • wyjaśnić swoją rolę menedżera, zidentyfikować tryby działania w pracy,
  • rozwijać umiejętności i wspierać pracowników,
  • delegować na uprawnienia,
  • aby zwiększyć wydajność, zmobilizować i pobudzić zespoły.

Wymagania

Nie wymaga szczególnej wiedzy.119584_pexels-photo-1483907.jpegrawpixel.com / Pexels

program

opisowy

Odpowiednia rola menedżera

  • Wyjaśnij swoją rolę kierowniczą
  • Skoncentruj się na swojej wartości dodanej jako menedżer
  • Ukierunkowanie stanowiska eksperta na menedżera

Dostosuj zarządzanie do każdego współpracownika, aby rozwinąć jego autonomię

  • Jakim jesteś menedżerem sytuacyjnym?
  • Zrozumieć mechanizmy motywacji
  • Postaw na sytuację w sprawie wywiadów motywacyjnych, przekazania depozytu i towarzyszenia współpracownikowi przy nowej misji

Skorzystaj z delegacji

  • Kiedy delegować?
  • Zalety delegacji
  • Cztery najważniejsze elementy udanej delegacji
  • Przeprowadzić wywiad z delegacją
  • Procedury monitorowania i kontroli przekazania uprawnień
  • Scenariusz rozmowy z delegacją

Zorientuj akcję swojego zespołu

  • Nadaj znaczenie swojemu kierownictwu
  • Popraw zbiorowe wyniki zespołu
  • Ustal zasady gry, których należy przestrzegać w zespole
  • Kryteria skutecznych zasad gry
  • Formalizuj cele i monitoruj je
  • Kryteria, które należy spełnić przy określaniu celu

Udane spotkania kierownictwa

  • Prowadź różne rodzaje spotkań: od informacji do uczestnictwa
  • Dostosuj swoją rolę do różnego rodzaju spotkań: produkcji, facylitacji, regulacji
  • Prowadzenie różnych faz: przygotowanie, uruchomienie, zakończenie

Dodatkowe informacje

Metoda nauczania

Pedagogika opiera się na:

  • naprzemienne wkłady, warsztaty i wymiany z uczestnikami w grupie rówieśniczej,
  • scenariusze oparte na przypadkach uczenia się,
  • spersonalizowany plan działania.

Ostatnia aktualizacja Mar 2020

Stypendium Keystone

Dowiedz się, jakie możliwości daje Ci nasze stypendium

Informacje o uczelni

L’IFCAM est l’Université du Groupe Crédit Agricole, centre d’investissement et de développement du capital humain, au service des ambitions du projet de groupe CA. Créé en 1976, à l’initiative des Cai ... Czytaj więcej

L’IFCAM est l’Université du Groupe Crédit Agricole, centre d’investissement et de développement du capital humain, au service des ambitions du projet de groupe CA. Créé en 1976, à l’initiative des Caisses régionales de Crédit Agricole, le périmètre de l’IFCAM s’est élargi en 2001, avec la création de l’entité Crédit agricole SA et l’intégration des filiales. Pokaż mniej
Montrouge , Paryż + 1 Więcej Mniej